Бидний ёс зүй
Бидний ёс зүйн дадал
___________________________________________
OMI-д бид ажилчид эсвэл байгалийн баялгийг ашиглахаас урьдчилан сэргийлэх ёс зүйн шударга ёсыг баримталдаг хувцас үйлдвэрлэлд.
Аз жаргалтай ажилчид илүү сайн урласан хувцастай адилхан байдаг тул ажилчид хөдөлмөр эрхлэлтийн дадал хэвшил, аюулгүй орчинд ажиллах тохиолдолд сайн ажил хийх хүсэл эрмэлзэлтэй байдаг гэж бид хувьдаа үздэг.
Үйлдвэрүүд ба ажиллах нөхцөл
_________________________________________________
Манай үйлдвэрүүд 16-аас доош насны ажилчдыг ажиллуулдаггүй бөгөөд дор хаяж амьжиргааны доод хэмжээг үндсэн цалин болгон цаг тухайд нь өгдөг.
Манай үйлдвэрүүдэд албадан хөдөлмөрийн дадал хэвшил байдаггүй тул хэн ч хүслийнхээ дагуу илүү цагаар ажиллах албагүй бөгөөд илүү цагаар ажилласан тохиолдолд илүү цагаар ажилласны хөлсний нэмэгдэл байдаг.
Үйлдвэрлэлийн байгууламжууд нь зохих гэрэлтүүлэг, ариун цэврийн байгууламжаар тоноглогдсон бөгөөд хөдөлмөрийн осол гэмтлээс урьдчилан сэргийлэхийн тулд ажлын нөхцөл, тоног төхөөрөмж аюулгүй байдаг. Зарим жишээ нь цахилгаан утас, залгуур байхгүй, ажлын байрны хооронд хангалттай зай байна, ган торон, бээлий, нүүрний маск гэх мэт аюулгүй ажиллагааны тоног төхөөрөмж ашиглах боломжтой.
Органик дадал
___________________________________
Түүнчлэн бид даавууны үйлдвэрүүдтэй ажилладаг GOTS сертификаттай & OEKO-TEX 100 гэрчилгээтэй органик үйлдвэрлэлийн практикийг ашиглах, хүний аюулгүй байдалд туршиж үзсэн.
Манай үйлдвэр мөн BSCI баталгаажуулалт, Хэрэглэгчдэд илүү найдвартай бүтээгдэхүүнийг өгөх.