ကျွန်ုပ်တို့၏ကျင့်ဝတ်

ကျွန်ုပ်တို့၏ကျင့်ဝတ်

ကျွန်ုပ်တို့၏ကျင့်ဝတ်ဆိုင်ရာအလေ့အကျင့်များ

___________________________________________

OMI တွင်ကျွန်ုပ်တို့သည်အလုပ်သမားများ (သို့) သဘာဝအရင်းအမြစ်များကိုခေါင်းပုံဖြတ်အမြတ်ထုတ်ခြင်းမှကာကွယ်ရန်ကျင့် ၀ တ်တရားမျှတသောကုန်သွယ်ရေးကျင့် ၀ တ်များကိုကျူးလွန်ထားသည် အဝတ်အစားများထုတ်လုပ်မှု၌တည်၏။

ပျော်ရွှင်သောအလုပ်သမားများသည်ကောင်းမွန်သောအလုပ်အကိုင်အခွင့်အလမ်းများနှင့်လုံခြုံစိတ်ချရသောအလုပ်လုပ်နိုင်သောပတ်ဝန်းကျင်တွင်အလုပ်လုပ်ပါကအလုပ်သမားများသည်အလုပ်ကောင်းလုပ်ရန် ပို၍ စိတ်အားထက်သန်သောကြောင့်ပျော်ရွှင်သောအလုပ်သမားများသည်ပိုမိုကောင်းမွန်သောအ ၀ တ်အစားများနှင့်တူညီသည်ဟုယုံကြည်ကြသည်။

စက်ရုံများနှင့်လုပ်ငန်းခွင်အခြေအနေများ

_________________________________________________

ကျွန်ုပ်တို့၏စက်ရုံများသည် ၁၆ နှစ်အောက်အလုပ်သမားများကိုအလုပ်ခန့်ထားခြင်းမရှိပဲအနည်းဆုံးလူနေမှုအဆင့်အတန်းကိုအခြေခံကျသောလစာအဖြစ်သတ်မှတ်သည်။

ကျွန်ုပ်တို့၏စက်ရုံများတွင်အတင်းအဓမ္မလုပ်အားပေးစေခိုင်းမှုများမရှိပါ။ ဆိုလိုသည်မှာမည်သူမျှမိမိတို့၏ဆန္ဒများကိုအချိန်ပိုမလုပ်ရဟုဆိုကာ၊ အကယ်၍ သူတို့ကအချိန်ပိုအလုပ်လုပ်ကိုင်ပါက၊

ထုတ်လုပ်မှုစက်ရုံများတွင်သင့်တော်သောအလင်းရောင်နှင့်သန့်ရှင်းရေးစနစ်များတပ်ဆင်ထားသည်။ လုပ်ငန်းခွင်ထိခိုက်ဒဏ်ရာရမှုများကိုကာကွယ်ရန်အတွက်လုပ်ငန်းခွင်အခြေအနေများနှင့်ကိရိယာများသည်လုံခြုံစိတ်ချရသည်။ ဥပမာအချို့မှာထိတွေ့နိုင်သောလျှပ်စစ်ဝါယာကြိုးများ / socket များမရှိခြင်း၊ အလုပ်နေရာများ၊ သံမဏိပြားများနှင့်လက်အိတ်များနှင့် facemask များအကြားလုံလောက်သောနေရာရှိသည်။

အော်ဂဲနစ်အလေ့အကျင့်

___________________________________

ငါတို့သည်လည်းဖြစ်ကြောင်းထည်စက်များနှင့်အတူအလုပ်လုပ်ကြသည် အသိအမှတ်ပြု GOTS & အသိအမှတ်ပြု OEKO-TEX 100 လူ့အသုံးပြုမှုနှင့်အော်ဂဲနစ်ထုတ်လုပ်မှုဆိုင်ရာအလေ့အကျင့်များကိုအသုံးပြုရန်အတွက်အန္တရာယ်ကင်းရန်စမ်းသပ်ပြီးဖြစ်သည်။

ကျွန်ုပ်တို့၏စက်ရုံလည်းလွန်ပြီ BSCI အသိအမှတ်ပြုခြင်း၊ ဖောက်သည်များအားပိုမိုစိတ်ချရသောထုတ်ကုန်များပေးခြင်း။